Samarbetsbolaget grundades 2010, först som ett gemensamt varumärke och sedan som aktiebolag. Våra fokusområden är konflikthantering, mångfald, interkulturell kompetens och processledarskap. Vi arbetar med perspektiven individ, grupp, samhälle. Det vi är på insidan lyser igenom i våra handlingar på utsidan.
Det som knyter oss samman är visionen om att bidra till ett samhälle där människor värderas utifrån sina inre egenskaper snarare än sina yttre. Där vi alla har möjligheten att bli den bästa versionen av oss själva.
Samarbetsbolaget AB drivs av Syrene Hägelmark och Patrick Gruczkun. I vårt arbete utgår vi från att varje människa bär på en berättelse som innehåller nycklar till att förstå de utmaningar vi står i och för att hitta de lösningar som ligger framför oss. Genom vårt arbete vill vi bidra till att människors nyfikenhet kommer före misstänksamhet och når förbi missförstånd och förutfattade meningar.
Jag har sedan slutet av 90-talet verkat som processledare inom individ- och organisationsutveckling med fokus på samarbete. Genomfört en stor mängd utbildningsuppdrag inom ledar- och medarbetarutveckling, individ- och grupputveckling, samt uppdrag kring verksamhetsutveckling och systematiskt mångfaldsarbete såsom aktiva åtgärder och horisontella principer. Jag arbetar med offentliga såväl som privata verksamheter i både korta som långa uppdrag. Till och från arbetar jag som direkt anställd hos uppdragsgivaren och delar då min tid mellan dem och Samarbetsbolaget.
Min utbildningsbakgrund spänner från internationella relationer till socialt arbete och konflikthantering med ett senare fokus på interkulturell kommunikation. Jag har genom hela mitt yrkesverksamma liv haft förmånen att på olika sätt arbeta med kulturmöten, konflikthantering och internationellt samarbete. Mina kunder har varit från offentlig, privat och ideell sektor och jag anlitas främst som föreläsare, workshop- eller processledare och moderator. Sedan 2008 har jag kombinerat deltidsanställningar med att vara egen och numera delar jag min tid mellan Göteborgsregionen (GR) och Samarbetsbolaget.
British Council har haft ett långt samarbete med Samarbetsbolaget. Syrenes och Patricks expertis, engagemang och klokhet har varit avgörande för de lyckosamma projekt vi drivit tillsammans. Mötet med dem och den kunskap de ingjuter lämnar ingen oförändrad.
Jag har anlitat Samarbetsbolaget vid flera olika tillfällen, och de har alltid levererat topp-utbildningar för såväl kommunanställda kollegor som för privatanställda. De har en enorm förmåga att lyssna, ringa in behov och skräddarsy program därefter. Efter varje tillfälle har jag känt mig inspirerad, motiverad och fått syn på sidor hos mig själv som jag vill och behöver utveckla.
Tack så mycket för din rika och levande föreläsning på Tylösand. Du bekräftade också mina förvändningar om det vi pratar i vardagen om våra kulturmöten som inte är statiska utan levande. Jag åkte därifrån rikare och klokare. Kommer säkert att känna mig tryggare i framtiden med det jag håller på i möten med andra människor.
Effektiviteten i organisationer och arbetsgrupper förbättras avsevärt om medarbetarna ökar sina kunskaper om hur man skapar ett förtroendefullt samarbetsklimat. Kursen har gett mig viktiga verktyg för att förstå och hantera olikheter
Kursen i Förtroendefullt Samarbete kombinerade ökad självkännedom och en stark förhandlingsmetod. Resultatet fungerar för deltagarnas dagliga arbetsuppgifterna men bygger också långsiktigt upp ett mer kreativt och problemlösande klimat i företaget/organisationen
Jag har gjort erfarenheter och fått insikter för resten av mitt liv, Jag har vuxit och utan er hade det inte varit möjligt.
Föreläsningen gav oss perspektiv och förståelse för vad interkulturell kompetens kan vara och ledde till vidare diskussioner där vi kopplade konkreta exempel från verksamheten till föreläsningen. Allt kändes relevant för oss och du som föreläsare var lätt att lyssna på och tydlig med konkreta exempel. Innehållet var anpassat till just vår verksamhet och alla var nöjda och inspirerade efter din föreläsning. Att ALLA är nöjda med en föreläsning händer inte så ofta hos oss.
Vi har genom åren haft förmånen att arbeta med många olika typer av verksamheter. Bland kunderna har vi allt från offentlig sektor, små till stora företag, studieförbund och ideella organisationer i Sverige och utomlands.
- Industriell utvecklingscentrum i syd (IUC syd)
- Den Globala skolan
- SVT
- UR
- Stena fastigheter
- Riksbyggen
- Göteborgs Universitet
- SKL
- Sigtunastiftelsen
- SENSUS
- Invest in Skåne
- Härryda kommun
- Skurups kommun
- Norrmalms stadsdelsförvaltning
Vi är en utvecklingsplattform med idag två fritt samverkande utbildningskonsulter. Tillsammans hjälps vi åt att följa upp och utveckla kvaliteten i de uppdrag vi gör både enskilt och gemensamt. Att leverera god kvalitet är grunden för att vi ska få fortsatt förtroende från våra kunder. Kvalitetssäkring och kvalitetsarbete har därför hög prioritet i vårt arbete. Kundens upplevda kvalitet är alltid vårt fokus. Vi strävar efter att skapa utbildningar, rutiner och bemötande som stärker detta.
Målsättningen för Samarbetsbolaget är att vid alla tillfällen bistå kunden i varje enskilt uppdrag, att leverera en tjänst av hög kvalitet i rätt tid och till överenskommet pris. Vår strävan är att genom lyhördhet, effektivitet och hög service alltid ställa vår uppdragsgivare i centrum. För att lyckas med detta fortbildar vi oss ständigt för att fortsätta ligga i framkant inom våra respektive områden. Vi gör också kontinuerligt uppdrag gemensamt och i olika kombinationer för att lära av varandra. Det pågår en löpande dialog för att utveckla våra koncept och metoder.
Nedan har vi samlat sju deviser som vi har med oss som ledstjärnor i vårt arbete.
- UBUNTU – Jag är, för att du är, för att vi är.
- Du ser inte världen som den är, du ser den som du är. (Torah)
- Fear, hatred and suspicion narrow your mind – compassion opens it. (Dalai Lama)
- Utan att ta ställning blir vårt sökande famlande och ofokuserat. Men utan erkännandet av tvivel riskerar vår kunskap att förvanskas till ideologi och våra handlingar så enkelt leda över i totalitärt förtryck, irrationell likgiltighet och mänskligt lidande. (Scott Warren)
- Livet är inte ett problem som ska lösas – det är ett mysterium som ska levas. (Roberto Assaglioli)
- Problemet med fördomar är inte att dom är fel, utan att dom är ofullständiga. De berövar människor deras värdighet och fokuserar på hur vi är olika snarare än hur vi är lika. (Chimamanda Ngozi Adichie)
- Every person you meet is fighting a battle you know nothing about. So be kind. Always.
Här hittar du konsulter och företag som vi samarbetar med.
